业务赋能主管

面谈

最低学历:

大专

招聘人数:

1

经验要求:

1-3年

工作地区:

贵州省遵义市红花岗区


岗位职责:
1、负责监管各店面日常管理及公司各项规章制度的执行;

2、根据公司下达的销售任务进行合理分解,负责销售计划的制定和实施,以确保销售任务的完成;

3、指导、监督并协助各门店店长的业务工作,努力提高门店销售业绩;

4、负责各门店销售报表的统计和分析,制定相应的销售策略;

5、根据公司要求组织召开门店工作总结会和部署会,并下达相应的销售任务;

6、随时掌握周边相关行业的市场发展,并做好市场调查信息汇总;

7、根据门店业务发展需求,制定培训计划并组织实施;

8、配合公司开展各种营销活动,提升公司品牌知名度和美誉度;

9、负责控制各门店经营成本,最大化提高门店经营利润;

10、负责与上级领导、其他部门的协调配合;

11、完成领导临时交办的其他工作。
 

任职要求:
1.大专及以上文化程度,两年以上主管岗位团队管理经验;

2.形象气质佳,普通话标准;

3.具备良好的综合管理能力,掌握分析的基本工具和方法;

4.具有很强的沟通协调和综合判断能力;

5.较好的文字处理能力,具备较强的问题分析、整理能力;

6.掌握必备电脑知识,可熟练操作OFFICE及其他办公软件;

7.条件优秀者,可适当放宽以上要求。